Image
ubeon-background-gradient-1920x1080.svg
Activiteit
Verwachtingen zijn hoog en er wordt veel gevraagd, maar de obstakels op de weg naar succes zijn talrijk en duiken steeds sneller op. Organisaties worden steeds opnieuw geconfronteerd met onverwachte situaties, voortdurend sneller op elkaar opvolgende veranderingen, een groeiende complexiteit en daardoor ook met immer meer onzekerheden.
Program
Ondernemers en managers versterken elkaar.  

 

 
Activiteit
Leer in deze workshop hoe je op een zinvolle en effectieve manier een overleg aanpakt en zo gemakkelijk een open dialoog bereikt. Leer in deze workshop hoe je op een zinvolle en effectieve manier een overleg aanpakt en zo gemakkelijk een open dialoog bereikt.
Program
Dit gebeurt door individuele interviews en workshops.  

 

 
Program
Voorbereiding, uitwerken strategie en stappenplan voor opvolging van familiebedrijf  

 
Program
Als collega ondernemer werken wij als kritisch klankbord met als doelstelling u als ondernemer gefocust te houden zodat u uw ambities kan realiseren.
 

 
Program
Op de schouders van de eigenaar van een familiale onderneming rust een aanzienlijke verantwoordelijkheid -
het regelen van de opvolging vormt daarin een cruciale uitdaging  

 
Activiteit
Met behulp van systeemdenken krijg je inzicht in de complexe samenhang en dynamieken in je organisatie, sectoren en markten. Systeemdenken is een denkwijze die je inzicht biedt in hoe mensen en organisaties handelen, plannen en organiseren. Systemen zijn overal aanwezig. Deze systemen leren zien en leren beïnvloeden is een noodzakelijke vaardigheid voor elke manager en leidinggevende.

Voor velen lijkt systeemtheorie een academische wetenschap. We merken dat nog maar weinige organisaties de systemische principes in de praktijk zetten. Nochtans leiden deze denkwijze tot hogere slaagkansen en meer duurzame systemen.

Na deze Masterclass ben je in staat om:

Systeemdenken in te zetten als cognitieve vaardigheid.
Mechanistische fouten en systemische archetypes snel te onderscheppen.
Systemisch duurzame interventies te initiëren.
Systemische principes en technieken toe te passen in management, leiderschap en ondernemen.
Wat leer je tijdens deze Masterclass? 

Inleiding tot systeemdenken
Mechanistisch vs. Synthetisch
Emergence
Terugkoppeling
Causaliteit
Mapping
Van observatie naar interventie

De structuur van de subjectieve beleving
Model van de wereld
De kwaliteit van de perceptie
Vooronderstellingen

De Logische Niveaus van Leren en Veranderen
De systemische samenhang tussen de Logische Niveaus
Sleutelvragen per niveau
Aligneren van de Logische Niveaus

Steps to an Ecology of Mind
Whole System Perspective
De evolutie van het denken

Systemen in kaart brengen
Dieptestructuur
Variabelen
Oorzaak-gevolg relaties
Vertragingen
Feedback lussen
Afbakening & Limieten
Causal Loop Diagram (CLD)
Ontstaan gedrag (emergence)
Meta Model

Complexiteit en verandering
Cynefin
Cultuurverschillen in metaprogramma’s en denkstijlen
Collectieve en individuele denkstijlen
Uitdagingen m.b.t. cultuurdiversiteit & Group Think

Systemische archetypes als gevolg van collectieve denkstijlen
Limits to Growth
Fixes that Fail
Shifting the Burden
Eroding Goals
Success to the Successful
Tragedy of the Commons

Overtuigingen & Belief Systems
Beperkende en vermogende overtuigingen
Overtuigingssystemen en kernovertuigingen
Overtuigingen identificeren

Patterns of Mastery
De strategische systeem oefening toepassen op jouw bedrijf
Systemisch gedrag anticiperen en beïnvloeden
Het systemisch performance management model toepassen
Jouw organisatie of team vormgeven als zelforganiserend
Complex Adaptive System (CAS)

 

 

 

 
Activiteit
Deel je kennis en ervaring en leer bij in 8 "DOE" sessies per jaar - thema's ingebracht door de deelnemers
Hugo modereert 8 x per jaar een intervisie avond met en voor KMO’s en hun (leidinggevende)medewerkers. Thema’s die algemeen zijn en veel voorkomend zijn in meerdere KMO bedrijven.  

De thema’s worden bepaald in overleg met een groep vaste deelnemers. Het is de bedoeling dat kennis en ervaring gedeeld wordt met gelijkgestemden. Het mooie is dat je kan leren uit tegenslagen en successen van een collega.  En ook van belang dat je bepaalde uitdagingen in een besloten kring kan toetsen.  Veel kan, niets moet en dat alles in een sterk respect en vertrouwen met en voor mekaar.  Hugo zorgt voor de aanwezigheid van een caseholder en/of (ervarings)deskundige.

Dit LeLaLe traject bestaat uit 8 sessies die verspreid plaatsvinden in 2023.

Je kan inschrijven voor een enkele sessie (€150), voor een pakket van 4 sessies (€400) of voor een volledig traject (€1.040).

Bovendien kan je beroep doen op de KMO portefeuille van de Vlaamse Overheid als je inschrijft voor een volledig traject. Hierdoor betaal je slechts 70% van het totaal bedrag, de andere 30% wordt gesubsidieerd door de Vlaamse Overheid. Heb je hierover vragen, neem gerust contact op, we helpen je graag verder.

Programma voor 2023:

1. Woensdag 18/01/2023

Topic: Hoe gaan we om met EU Green Deal effecten ( ESG, TQM…)
Locatie: In2Concrete (Ambachtelijke Zone, Oosterzele)
Caseholder: Koenraad Boel (In2Concrete)
Stille getuigen: Philippe Dooms en Annelies Dhont (Baker Tilly)
2. Woensdag 8/02/2023

Topic: Hoe gaan wij om met vergunningen? (oa asbest attest )
Locatie: Gentbrugge bij Maarten Dobbelaere
Caseholders: Thomas Lavens (LAT Omgeving) en Thomas Caesens (landmeter)
Stille getuige: Maarten Dobbelaere
3. Woensdag 15/03/2023

Topic: Hoe combineer ik de lokale winkelbeleving met digitale handel
Locatie: Pontzeele Meubelen (Bottelaere)
Caseholder: Jan Decuyper (HUBO)
Stille getuige: Geert De Cock (Pontzeele Meubelen)
4. Woensdag 19/04/2023

Topic: Aanwerving (“war for talent” ) en retentie van personeel
Locatie: Baker Tilly (Melle)
Caseholder: Wauter Muys
Stille getuigen: Lieven Nissens en Annelies Dhont ( Baker Tilly)
5. Woensdag 24/05/2023

Topic: Samenwerkingen en overnames, van familiebedrijf naar vennoten…
Locatie: Baker Tilly (Melle)
Caseholder: Filip Maekelberg (Art of building, bouwpromotor)
Stille getuige: Olivier Willems ( Baker Tilly)
6. Woensdag 20/09/2023

Topic: hoe lanceer ik een nieuw concept als mijn succesformule niet langer rendeert?
Locatie: Walter Mastelinck (Oosterzele) met proeverij eigen wijngaard?
Caseholder: Gaetan Kervin (Star Oil)
Stille getuige: Walter Mastelinck 
7. Woensdag 18/10/2023

Topic: Hoe omgaan met gewijzigde wetgeving?
Locatie: Advocatenkantoor Van Cuyck en Partners
Caseholder: Mieke Van Cuyck 
Stille getuige: Hugo van Hoecke (eredirecteur Europabank)
8. Woensdag 15/11/2023

Topic: Hoe ga je om met stopzetting of overdracht van je bedrijf?
Locatie: Star Oil (Wetteren)
Caseholders: Kervin Gaetan (Star Oil) en Hugo Verstraeten (Het Zoeteke)
Stille getuige: Annelies Dhont (Baker Tilly)
 

Quotes van 2019/2020:


Heel interessante groep met veel openheid om van elkaar te leren.

Prima locatie en prima interactie om van elkaar te leren en kennis te delen!

Je leert ongelofelijk voor in een korte tijd en op een zeer leuke manier!

Super locatie en prima interactie om van elkaar te leren en kennis te delen - altijd een meerwaarde!


 
Activiteit
Met het team van Ubeon Finance & Management beseffen we dat je in je Vlaamse kmo of familiebedrijf meer dan ooit met vragen zit. Ben jij al volledig terug aan de slag?

Gewapend met mondmasker en ontsmettingsgel en met anderhalve meter afstand probeer je er met je familie en medewerkers het beste van te maken. Met het besef dat de strijd nog niet is gestreden, dat teamwork het verschil zal maken en dat nu elke euro telt, heb je misschien nood aan een klankbord? 

Of misschien ben je zaakvoerder van een beperkte groep ondernemingen waar de corona-crisis tot een nooit eerder gezien groei heeft geleid? Dan ben je waarschijnlijk op nieuwe uitdagingen gebotst? Of wil je gewoon je succesverhaal met ons delen?

Met het team van ubeon Finance & Management beseffen we dat je in je Vlaamse kmo of familiebedrijf meer dan ooit met vragen zit. Vandaar dat wij je deze zomer graag ondersteunen met enkele infosessies, workshops en gratis adviesgesprek. Wij staan voor je klaar zodat jouw onderneming deze crisis overleeft en sterker voor de dag komt.

Zit je met een vraag over je business plan, financieel management, je strategie, de samenwerking in je bedrijf of een andere vraag omtrent het managen van je bedrijf?

Misschien wil je gewoon even sparren en feedback over je twijfels of ideeën?

Onze experten staan klaar voor je deze zomermaanden. Dit zowel online als offline.

Wij zijn ter beschikking voor een eerste gratis en vrijblijvend adviesgesprek van +/- 1u in de Oosterhoeve, telkens van 9u - tot 15u.

Kan je er jammer genoeg niet bij zijn op een van deze momenten, maar zou je op korte termijn wel graag vrijblijvend met één van onze experten spreken, stuur dan een e-mail met een korte toelichting van je vraag. Wij brengen je dan in contact met de meest relevante expert.

Ter gelegenheid van deze klankbordsessies op vrijdag, bieden we ook de mogelijkheid om gratis een infosessie of workshop bij te wonen in de Oosterhoeve:

Infosessie 07/08 om 13.00u - 5 fouten die familiebedrijven altijd geld kosten. Welke zijn ze? Hoe ze vermijden? - spreker: Steven Boute
Workshop 21/08 om 09.00u - Financial basics - spreker: Louis Grulois
Infosessie 04/09 om 09.00u - Crisismanagement en praktische tips voor kmo's met moeilijkheden door of na corona - spreker: Daniel Maes 
Duurtijd van de sessies bedragen +/- 45 minuten. Aanvullend op de sessies is er de mogelijkheid om persoonlijke vragen of bedrijfsuitdagingen voor te leggen aan de gastsprekers.

Omwille van jullie gezondheid is het aantal plaatsen beperkt.

Snel reserveren is dus de boodschap!